Normal view MARC view ISBD view

รุสโซ, เดวิด

17 กฎทองขององค์กรสายแข็ง = 17 rules successful companies use to attract and keep top talent / David Russo, เขียน ; ษิระ น้อยทิพย์, แปล - กรุงเทพฯ : ดำรงค์ พิณคุณ, 2560 - 193 หน้า ; 21 ซม.

จงเข้าใจว่าทำไมพนักงานจึงมาสมัครงานกับเราและทำไมพวกเขาถึงอยู่กับเรา เล่นบท "วิน-วิน" กับพนักงานของคุณ (และทำให้เขาไปได้ไกลเท่าที่ใจเขาฝันทั้งเพื่อตัวของเขาเองและบริษัท) บ่มเพาะผู้นำ, ไม่ใช่ผู้จัดการ และรู้จักว่าต่างกันอย่างไร ! ให้ทรัพยากรที่เพียงพอ และเหมาะสม จงเรียกร้องผลงาน เมื่อรับมาต้องทำให้ดีที่สุด ปรบมือให้กับความมุมานะ ให้รางวัลกับผลงาน นำเชียร์ พลังวิเศษของ M&Ms สร้างสถานที่ทำงานบนพื้นฐานของความเคารพ เตรียมพื้นที่ไว้สำหรับพลังความเชื่อมั่นในความเสี่ยง สร้างพื้นที่ให้กับความสนุกในที่ทำงานบ้าง (ทำให้หัวใจเบา/ยกความรู้สึกให้สบาย ๆ) สร้างโอกาสให้พนักงาน มีวิสัยทัศน์มีคุณค่าและมีภารกิจ จงเข้าใจทุนมนุษย์ จงปฏิบัติต่อพนักงานอย่าง "อาสาสมัคร" รู้จักวัฒนธรรมของคุณ

ISBN: 9786169255772 195.00

Subjects--Topical Terms:
ความสำเร็จทางธุรกิจ
กลยุทธ์การตลาด
การบริหารธุรกิจ
การจัดการธุรกิจ

LC Class. No.: HF 5415.13 / ร699ส 2560